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江蘇雙樓建設(shè)集團有限公司發(fā)展紀實

發(fā)布時間:2017-03-22 瀏覽次數(shù):8955

 

順勢而為占市場,因企施策謀發(fā)展

----江蘇雙樓建設(shè)集團有限公司發(fā)展紀實

 

    近年來,國內(nèi)經(jīng)濟發(fā)展進入新常態(tài),建筑業(yè)增長速度從高速增長轉(zhuǎn)為中高速增長,固定資產(chǎn)投資增速放緩,在“降速提質(zhì)”“三去一降一補”的大背景下,建筑業(yè)總體市場需求減少、企業(yè)之間市場競爭更加激烈、市場萎縮逐步顯現(xiàn),行業(yè)發(fā)展步入下行通道,總產(chǎn)值增速放緩,建筑業(yè)增加值增加緩慢,諸多問題在房建領(lǐng)域尤為突出。江蘇雙樓建設(shè)集團有限公司,面臨建筑業(yè)新常態(tài),堅持創(chuàng)新驅(qū)動,不斷深化企業(yè)改革,順勢而為占市場,因企施策謀發(fā)展,為企業(yè)帶來了新的機遇與挑戰(zhàn)。

    一、聚力企業(yè)持續(xù)發(fā)展
    
1.經(jīng)營狀況:

    集團公司主營業(yè)務(wù)仍是建筑業(yè)。近年來,年均施工規(guī)模250萬平方米,施工產(chǎn)值30多億元,經(jīng)濟效益和社會信譽穩(wěn)中有升。集團公司建筑施工業(yè)務(wù)先后跨越江蘇、安徽、山西、上海、廣東、山東、天津、新疆等十多個省、市(自治區(qū))。今年已先后成立北京、南方(深圳)、江西、及昆明等分公司(辦事處)。同時,積極拓展海外市場,先后與毛里求斯、菲律賓、馬亞西亞、柬埔寨等國家相關(guān)單位洽談投資、合作項目。
    截止2016年10月31日,今年新簽施工合同建筑面積約270萬m2,折合造價約46億元。項目主要包括:南京紫金鼓樓創(chuàng)業(yè)社區(qū)南標段(16.3萬m2)、南醫(yī)大學(xué)第二附屬醫(yī)院門診樓(5.69萬m2)、南京西花崗保障房二標(8.2萬m2)、安徽省檔案文史方志館(6.2萬m2)、合肥和昌中央悅府小區(qū)(15.5萬m2)、山西臨汾金域王府小區(qū)(13.6萬m2)、山西臨汾亞太世紀公館小區(qū)(13萬m2)……

    2.轉(zhuǎn)型升級:


    集團公司產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)為建筑業(yè)及房地產(chǎn)業(yè)兩個板塊,是五星級南京中心大酒店四大股東之一;擁有數(shù)億元自營物業(yè)(商業(yè)、公寓等不動產(chǎn)對外出租)。集團公司具有房屋建筑工程施工總承包特級資質(zhì)、市政公用工程總承包及裝飾裝修、設(shè)備安裝、鋼結(jié)構(gòu)、橋梁等八項一、二級專業(yè)承包資質(zhì)。

      集團下屬五個房地產(chǎn)開發(fā)項目公司,先后自主投資、自主開發(fā)了南京萬和源居、南通海安金海國際花園、合肥萬和新城廣場、南京萬和尊邸、揚州萬和熙庭等房地產(chǎn)開發(fā)項目。目前,揚州萬和熙庭項目處于現(xiàn)房銷售之中。
集團公司現(xiàn)已擁有對外簽約權(quán),前期與美國安博公司(上海中國區(qū)總部)建立的良好合作關(guān)系(“EPC”項目——蘇州安博物流基地工程剛剛竣工交付),將積極發(fā)揮在物流園基地投資建設(shè)方面資源優(yōu)勢,繼續(xù)拓展相關(guān)業(yè)務(wù);同時,與德國敦豪公司合作建設(shè)物流倉儲基地項目正處于積極磋商、洽談之中。

    3.人才建設(shè):


     近年來,集團公司切實加大人才隊伍建設(shè),重點加強管理、經(jīng)營、技術(shù)、核算等領(lǐng)域人才的招聘和引進;編制后備人才培養(yǎng)計劃,進一步落實相關(guān)責(zé)任人經(jīng)濟考核措施。同時,強化現(xiàn)有管理層職稱申報工作,2015-2016年我公司成功申報研究員級高級工程師3名,高級工程師24名,工程師18名,為企業(yè)持續(xù)、健康發(fā)展打造堅實的人才梯隊。
    集團公司積極實施主要核心層管理(指非公司原始股東的中、高層及技術(shù)骨干)的考核激勵機制。設(shè)立“效益考核激勵股”,每屆按照公司實現(xiàn)利潤情況,以期權(quán)(期獎)形式授予非原始股東主要核心層。期權(quán)(期獎)激勵的目的、作用,就是要“留住人才、吸引人才;共享企業(yè)發(fā)展紅利,走共同富裕的道路?!敝?、高層及技術(shù)骨干的薪酬收入包括:年薪工資+年度綜合獎+每屆效益考核期獎(“效益考核激勵股”);其中,項目部主要負責(zé)人還有“項目承包考核獎”。
    目前,已授予核心層首期及二期效益考核激勵股總額3600萬元,第三期正在測算量化之中。期權(quán)(期獎)激勵,給主要核心層戴上“金手銬”,每屆(三年)分期解鎖30%考核兌現(xiàn)。

    4.文化建設(shè)

    一是品牌文化:2015年,“雙樓品牌”已被認定為國家馳名商標、江蘇省著名商標。近年來,集團公司先后被評為:全國優(yōu)秀施工企業(yè)、全國守合同重信用企業(yè)、中國建筑業(yè)成長性200強企業(yè)、江蘇省建筑業(yè)百強企業(yè)、南京市建筑業(yè)優(yōu)秀企業(yè)、南京市優(yōu)秀總部企業(yè)。

    “十二五”期間,集團公司獲工法省級20項,國家級3項;發(fā)明專利3項,實用型專利13項;優(yōu)質(zhì)結(jié)構(gòu)工程45項、市優(yōu)48項,省優(yōu)17項,華東地區(qū)優(yōu)質(zhì)工程獎1項,魯班獎1項;QC成果市級31項,省級28項,國家級9項;省級科技應(yīng)用示范工程13項。同時,被授予南京市房屋建筑工程質(zhì)量管理先進集體、全國工程建設(shè)質(zhì)量管理小組活動優(yōu)秀企業(yè)、全國工程建設(shè)質(zhì)量管理優(yōu)秀企業(yè)等榮譽稱號。

    集團公司擁有國家標準(GB50346-2011)——《生物安全實驗室建筑技術(shù)》、行業(yè)標準(JG/T477-2015)——《混凝土塑性階段水分蒸發(fā)抑制劑》。


    二是黨建文化:根據(jù)當前流動黨員管理出現(xiàn)的新情況、新問題,海安縣委組織部以雙樓集團黨委為牽頭,成立“海安縣在寧流動黨員聯(lián)合黨委”(下轄九個臨時黨支部)、“海安縣流動黨員南京服務(wù)站”,在全省率先試點推進流動黨員“風(fēng)箏工作法”,對300多名海安籍在寧流動黨員實施服務(wù)和管理工作,相關(guān)工作情況曾在央視新聞予以報道。聯(lián)合黨委將充分發(fā)揮橋梁和紐帶作用,充分展示企業(yè)社會形象。

    在今年“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中,聯(lián)合黨委鼓樓區(qū)臨時支部被確定為江蘇省“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育省級監(jiān)測點(南通市八家單位)。2016年7月,集團黨委為鼓樓區(qū)挹江門街道黨工委表彰為“結(jié)對共建先進單位”;2016年11月申報“年度鼓樓區(qū)社會建設(shè)創(chuàng)新案例”。

    三是競技文化:近年來,每年均由集團黨委、工會及民工業(yè)余學(xué)校共同牽頭,在全公司范圍內(nèi)組織開展一次職工技能競賽活動(先后組織砌筑工、抹灰工、鋼筋工等;一等獎5000元、二等獎3000元,三等獎1000元),并曾邀請南京市建管處分管領(lǐng)導(dǎo)、項目所在地主管部門領(lǐng)導(dǎo)蒞臨指導(dǎo);從而進一步弘揚競技精神,提升施工一線人員工程創(chuàng)優(yōu)意識。相關(guān)信息均及時上報市協(xié)會信息傳媒部,并市協(xié)會網(wǎng)站上予以發(fā)布。
另外,集團公司每年組織“黨員之星”、“雙優(yōu)管理模范”及“職工標兵”評選活動;組織標兵、模范外出旅游、考察,營
造了“積極向上、和諧發(fā)展”的政治環(huán)境及企業(yè)文化氛圍。

    二、聚焦行業(yè)內(nèi)部熱點
    1.全面執(zhí)行“營改增”制度:
  

    我公司在“營改增”正式實施之前就作出了相應(yīng)的工作部署:一是組織各核算單位、相關(guān)部門學(xué)習(xí)“營改增”相關(guān)政策和要求,多次邀請稅務(wù)、會計事務(wù)所專家分批組織講座;二是結(jié)合企業(yè)實際,出臺“營改增”相關(guān)文件,要求相關(guān)部門(特別是財務(wù)部門)對前期項目帳務(wù)進行全面清理,較好地實現(xiàn)了“5月1日”時間節(jié)點新老項目平穩(wěn)過渡。

   “營改增”實施以來,我公司以“增值稅票據(jù)”為主線,以“四流合一”為工作要點,再次組織財務(wù)人員學(xué)習(xí)“營改增”具體要求;職能部門聯(lián)動,積極配合“營改增”相關(guān)工作。同時,財務(wù)審計部門實行統(tǒng)一的項目帳冊,切實加強物資流管理;強化“營改增”工作日常檢查、指導(dǎo),重點審查各核算單位(各項目部)票據(jù)合法性、規(guī)范性和及時性,發(fā)現(xiàn)問題及時督促整改。

    同時,安排了一名工作經(jīng)驗較為豐富的財務(wù)人員任專職稅務(wù)會計,不定期對各級財務(wù)人員進行實際操作指導(dǎo),對接稅務(wù)部門及納稅申報工作,為各核算單位“營改增”順利實施提供便捷、有效的服務(wù)。

    2.主動瞄準建筑新興產(chǎn)業(yè)

    一是關(guān)于“軌道交通”工程。根據(jù)省、市行業(yè)主管部門關(guān)于建筑業(yè)企業(yè)參與城市軌道交通建設(shè)相關(guān)文件精神,集團公司成立了軌道交通建設(shè)工程內(nèi)部管理專職機構(gòu),建立綜合應(yīng)急處突管理制度。2016年9月,我公司與中鐵八局集團有限公司簽訂了聯(lián)合體協(xié)議書,共同成立了投標施工聯(lián)合體。公司成為南京市首批二十家入庫單位之一,為今后進入城市軌道交通施工領(lǐng)域提供了極其難得的平臺。

    二是關(guān)于建筑裝配式施工。我公司積極組織相關(guān)人員參加了2016年3月中建協(xié)在武漢召開的中建三局國家級住宅產(chǎn)業(yè)化基地和深港新城項目裝配式施工現(xiàn)場觀摩會;同時,數(shù)次組織相關(guān)人員前往遠大、中天、龍信等裝配式生產(chǎn)基礎(chǔ)學(xué)習(xí)、觀摩,為后期開展裝配式施工進行“熱身”。

    三是關(guān)于海綿城市、綜合管廊。2015年8月和10月,國務(wù)院辦公廳先后下發(fā)了《關(guān)于推進城市地下綜合管廊建設(shè)的指導(dǎo)意見》和《關(guān)于推進海綿城市建設(shè)的指導(dǎo)意見》。為此,我公司積極組織相關(guān)人員參加中建協(xié)、中施協(xié)舉辦的施工技術(shù)培訓(xùn)班,觀摩相關(guān)施工項目,積極尋求合作施工項目。

    3.大力推行BIM信息技術(shù):

    2015年4月,集團公司投資數(shù)十萬元,購置硬件設(shè)備和BIM軟件;選聘專人負責(zé)從事BIM信息技術(shù)管理工作,組織各分公司技術(shù)人員20余人進行了為期十五天的BIM專題培訓(xùn)。經(jīng)過基礎(chǔ)知識培訓(xùn)、實際操作培訓(xùn),參加培訓(xùn)人員已基本掌握BIM軟件,熟練操作建筑建模、結(jié)構(gòu)建模、漫游及動畫、碰撞檢查及施工模擬等具體事項,目前僅運用于工程投標、施工方案編制,集團公司BIM技術(shù)推廣應(yīng)用工作已取得初步成果。

   今后,集團公司及各分公司將進一步進行BIM小組組建工作,逐步完善BIM標準建設(shè),建立設(shè)計、施工標準庫;開展基于BIM技術(shù)的施工圖紙的審查及施工方案的編制與優(yōu)化,使BIM技術(shù)更好地服務(wù)前期項目投標和后期施工生產(chǎn)。著重用于超高工程建筑施工、大體量城綜合體項目施工現(xiàn)場,切實增強企業(yè)施工信息化管理水平。

    4.積極策應(yīng)“一帶一路”:

    為積極響應(yīng)“一帶一路”發(fā)展戰(zhàn)略,我公司充分利用相關(guān)方資源優(yōu)勢,努力開辟海外建筑市場。目前包括泰國(普吉島酒店、度假村項目)、孟加拉(陶瓷廠項目)、菲律賓(八打雁省機場項目、三貓里省長大樓項目)等國家所屬相關(guān)工程,分別處于項目融資方案制定、造價及付款方式協(xié)商、簽署備忘錄以及項目正式談判等不同階段,部分項目有望最終簽署合作協(xié)議。

    三、謀劃“十三五”目標

    1.集團公司十三五時期“五項新的目標要求”:

    ①經(jīng)濟規(guī)模保持“中高速”穩(wěn)步提升(年產(chǎn)值規(guī)模平均增速20%以上);

    ②工程創(chuàng)優(yōu)及科技創(chuàng)新水平顯著提升(工程創(chuàng)優(yōu)率力爭50%以上);

    ③風(fēng)險管控和企業(yè)盈利能力有所提升(進一步加強工程招投標及合同評審,實施項目成本階段性預(yù)測、預(yù)控報表制度,穩(wěn)固、提升項目毛利率水平);

    ④人才隊伍結(jié)構(gòu)明顯改善,全員素質(zhì)總體提升(后備人才培養(yǎng)計劃及考核激勵措施順利推進);

    ⑤薪酬激勵機制更加成熟定型,內(nèi)部綜合管理受控水平明顯提升。(各子、分公司股份制運營及綜合目標考核穩(wěn)步實施;多種項目承包模式、多種薪酬分配制度、多種內(nèi)部考核辦法有效運行)。

     2.集團公司十三五時期的戰(zhàn)略定位:

    立足“做精、做強、做優(yōu)”,穩(wěn)步推進轉(zhuǎn)型升級——

    ①以房建施工的傳統(tǒng)業(yè)務(wù)為基礎(chǔ),圍繞“南京江北新區(qū)建設(shè)、長三角都市圈建設(shè)、皖江城市帶建設(shè),中原城市群建設(shè)”,穩(wěn)固拓展現(xiàn)有建筑市場,在保障房建設(shè)、棚戶區(qū)改造和老舊小區(qū)整治建設(shè)方面加大經(jīng)營力度,既要注重發(fā)展規(guī)模,更加注重發(fā)展質(zhì)量。

    ②要按照江蘇省政府及南京市關(guān)于開展省內(nèi)(市內(nèi))建筑企業(yè)參與城市軌道交通建設(shè)試點工作的通知精神,創(chuàng)造條件、積極謀求參與城市軌道交通建設(shè)的機會。

    ③抓住機遇,尋求參與政府PPP項目、建筑產(chǎn)業(yè)現(xiàn)代化及市政交通、地下管廊、海綿城市建設(shè)等業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)型的機會。

    目前我公司建筑業(yè)發(fā)展總體平穩(wěn),我們將認真貫徹黨的十八屆六中全會和省委第十三次黨代會精神,突出“兩聚一高”,堅持“三嚴三實”,為全市建筑業(yè)持續(xù)、健康、和諧發(fā)展,為建設(shè)新南京、邁上新臺階,不斷作出我們新的貢獻!

江蘇雙樓建設(shè)集團有限公司承建的江蘇省質(zhì)監(jiān)大廈(2014年度魯班獎工程)

 

江蘇雙樓建設(shè)集團有限公司承建的綠城合肥玫瑰園一期工程(華東優(yōu)質(zhì)工程獎)

 

 


主辦單位:南京建筑業(yè)協(xié)會   備案序號:蘇ICP備10205300號-1
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